湖南中烟零陵卷烟厂强化青年员工培养

今年以来，湖南中烟工业有限责任公司零陵卷烟厂落实人才发展战略，不断丰富青年员工培养载体路径，加大培养力度，为青年员工成长铺路搭台。

零陵卷烟厂选取各部门业务水平高、经验丰富、责任心强的优秀员工开展示范引领活动，创新“师带徒”模式，为青年员工配备“职业导师”，通过“传帮带”助力青年员工快速成长；在各类内部培训活动中，让青年员工轮流上台当讲师，在展示才华的同时积累经验、增长才干；搭建青年员工交流平台，举办主题演讲、交流座谈活动，组建青年宣传小组，积极开展工作体会、读书心得交流活动；组建志愿者服务团队，开展献血、帮困、植树、清洁街道等公益活动，倡导健康的生活方式和高尚的精神追求。